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    三点钟准时召开的董事扩大会议不免有些沉闷。红星方面的人不必说了,安汽方面的参会人员一个个也心事重重。安红是两家共同出资成立的企业,前任董事长和总经理双双落马,涉及到的绝非两人而已。特别是安红公司之前实际上是安汽主导的,安汽方面无疑压力更大。

    这种情况下,安汽和红星就安红公司的后续投资和经营掰手腕的本钱就小了许多。接任安红总经理的张兵对于秦守义及骆冲“案情”有所了解,相关部门已经在极小的范围内通报了一些情况,当然,情况需要进一步核实,不然就不是两规而是直接移送司法部门了。就张兵了解的情况,秦守义的问题比骆冲严重的多,打个比方,秦守义应当是主犯,那些发生在安红组建过程中的基建、设备选购方面的腐败问题秦守义应负主要责任,而骆冲只能说是拿了巨额好处的从犯。发生了这样的丑闻,必然给安汽集团带来巨大的震动,再坚持原先的主张就不合时宜了。

    企业间的商务合作有时候很像外交。导致安红公司现在的局面安汽方面要负很大责任。因为秦守义在基建和设备选购方面的严重腐败,本来可以顺利完成的项目出现了巨额的资金缺口,这是安红迟迟不能投产的主因。秦守义是什么人?是安汽副总裁,是安汽方面选出的安红行政一把手,安汽不能不为安红如今的局面负责。

    另一个主要原因是陶唐。张兵认为,接任骆冲的陶唐是个外柔内刚、极有主见的主儿,可不是骆冲那种贪财好色大而化之的草包。之前的两次会商已经领教了陶董事长的手腕,这是一个很难伺候的主儿,他可没有秦守义的福气,怕是以陶唐为董事长的董事会将来会积极行使董事会的职权了,董事会是做什么的?一是公司高管的人事任免和薪酬确定,二是公司经营方针的确定。在未设ceo的情况下,大政方针决于董事会是肯定的。所以。在安红公司的后续投资方面,陶唐的发言权很重。

    所以,红星方面经细致调研推出的新方案,即调整原先的经营范围和目标为主线的方案就不得不为安汽接受。本来。安汽是找了个理想的合资方,借用红星的巨额投资建设一个安汽急需的配件生产厂,以弥补安汽经营的短板。现在,红星新的领导班子,安红公司新的董事会调整了经营目标。压缩了战线,放弃了一些投资高昂的建设项目,安汽在眼下的形势下也就不得不接受了。之前,安汽坚决反对对原方案做任何的调整。

    在常务副总经理盛广运宣读了调整方案后,红星方面派出的财务总监李建国对后续投资做了测算说明,建议追加投资05亿完成本项目在调整后的所有后续工程。这个投资,为了维持原股本比例不变,将按照股本比例由红星和安汽双方分担。接下来,参会的董事会成员及列席会议的双方代表对方案进行了讨论,董事会成员逐一进行了表决。张兵投了赞成票,之前悬而未解的争议就此达成共识,剩下的就是经营层面的工作了。

    作为安红公司董事长,陶唐主持了会议。在讨论结束后做“结案陈词”,“现在董事会层面的工作基本结束了。红星方面承担的5250万追加资金,将在一个月内到位。作为安汽方面的代表,请你负责督促安汽集团按时追加投资,这是第一个需要强调的,张总刚才已经代表安汽方面做了保证……大家现在坐在一条船上,每一天的耽搁都是投资的损失。时间很宝贵,希望张总及经理层各位同仁抓紧时间。其次希望张总带领经理层一般人切实抓好后续收尾工程的建设,确保每一分投资都发挥应有的作用,我希望张总尽快拿出一个时间表报董事会。并且形成一个有法律效力的文件,以便投资双方以及代表投资方的董事会监督执行。这个时间,我希望不超过十天。最后就是吸取教训了,安红建设期间发生的问题不能再次发生了,这对红星是个巨大的损失,对安汽也一样。所以要以制度建设为先。按照顶层、专业层和基层三个层面分头完善管理制度,特别是顶层制度,切实明确董事会、监事会及经营管理层的职权……希望这此会议是研究投资和经营方向的最后会议,今后我们坐在一起研究的问题就是安红的经营了……感谢张总、盛副总等领导先期的卓有成效的工作,今天的会议就到这儿吧……”

    接下来,陶唐还有拜会安汽高层,这是预先商定的议程。但就安红公司而言,这一次的出差任务算是结束了。

    长期困扰红星的安红项目终于看到曙光。这是在陶唐接任安红董事长两个月拿出的成绩单。就时间而言,这个结果算是非常高效了。被骆冲两规而震撼的段辉不由得心生感慨,心想如果陶唐早一点介入就好了。但他不知道陶唐为此在几个方面做了大量的工作,辉煌总部、安州市及安汽集团。辉煌总... -->>

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