请安装我们的客户端

更新超快的免费小说APP

下载APP
终身免费阅读

添加到主屏幕

请点击,然后点击“添加到主屏幕”

顶点小说网 www.23wx.ai,最快更新神树宝典最新章节!

责具体的工作,而需要为整个的所有的工序负责的情况下,照样在有了某些突然冒出来的活计,同样没有人去问津。

    也就是说。这种管理方式,根本都解决不了真正的问题,甚至非但解决不了真正的问题,还让原本很容易解决的工作,变得更加繁冗而且麻烦。

    但某种僵化的思维,正是因为抱着某种侥幸的心理,总是会侥幸的认为,这个人不去做,总会有那个人会去做,这么一来。早晚能够解决。

    但现实当中,却基本上不会出现这样的情况,也就是说,每一个人的zi私心理,又或者不能够称之为自私,形象的说是不平的心理。也就是说,别人都不做,为什么偏偏要让我去做?

    这种心理,或许不能够称之为自私,而称之为不平衡的心理更加妥当。正是由于这种心理的作祟。才导致某些突然冒出来的工作,就算整个公司里面,有着无数的人,也照样不会有人去负责。冒然去做。

    试想一下,做的好了,你不会有好处,但是做的坏了,由于你的冒然伸手,结果却导致工作出现了差错。在这种情况下,公司的管理人员,会追究谁的责任?所有已经参加了工作并且有着一定的工作经验和社会经验的人,是断然不可能去犯这样的错误的。

    因此这种理想的状态,是绝对不可能实现。当然,倒也不排除某个新手或者菜鸟刚刚毕业,才刚刚参加工作还不了解职场当中这样的勾心斗角,在面临这种事情的时候,盲目的reqing,最终什么苦活累活都不抱怨而高高兴兴的去做的状况。

    就比如刚刚参加工作的楚小涟。但这样的人,实在是太难得了,而且更加重要的是,即使是楚小涟,在参加了工作一定的时间之后,也受到了环境的影响,产生了改变。

    倒是小丁丁若曦相对而言,更加的偏执固执一些,一直都保持着自己的本心,但显然,在工作当中,这个小丁也是处处碰壁,根本都不能够适应自己所在公司的工作,甚至可以说,在之前那个zhong医院里面,如果不是恰恰碰到一个比较欣赏她的上司的话,像这种行为和做法,她早就被开了一万次了。

    当然,她所在的公司的上司,是断然不可能意识到这么一个员工的好处的。也就是说,虽然说有一些工作扔下了之后,根本都没有任何人去做,小丁傻乎乎的跑过去做了,将这些工作留下来的隐患消除了,让整个工作的流程更加的顺畅了。

    但是,她做的这些好事,却从来不会有人能够看到的,甚至非但不会看到,就算是平时看到了,也只是将这种工作态度,认为是理所当然。

    重要的却是,一旦小丁犯了什么错,或者给公司带来了什么麻烦,这个时候,却是所有人的目光,全部都盯了过来,因此也就求全责备,最终导致小丁根本没有任何办法在这么一家公司里面呆下去。

    所谓的吃力不讨好,大概也就是说的这种情况了。

    但之所以出现这样的结果,却显然乃是由于某种混乱的管理体系所造成的。

    这其实也是李析本人,对于这种混乱的管理体系嗤之以鼻的最主要原因。

    倒是关琴在看到李析的同时,显然是挺高兴的。同时也有一些尴尬,毕竟,在研究所当中,向自己的员工,布置在自己公司的任务,从某种程度上,对于李析来说,就可以算是假公济私。

    当下尴尬的笑笑,倒是站了起来,迎接李析,“呀!大老板怎么有空到这儿来了?今天突然又不忙了?小黄,给老板泡茶。”

    随口吩咐自己的员工去泡茶,又请李析到自己的办公椅那边去坐。但李析只是摇了摇头,拒绝道:“算了,我就随便过来看看。”

    接着向关琴望了一眼,见对方笑嘻嘻的显然有一种将刚才的事情糊弄过去的意思,便道:“同时管着这么多的事情,你以后还不累死?”

    “呵呵!”关琴一听就笑,“我可不嫌累,忙点更好。”

    “还是早点确定一套明确的管理体系出来,有了这么一套明确的管理体系,以后你不是就有了更多的空闲时间。”李析神色认真。

    关琴见李析神色变得认真起来,便也收起笑脸,道:“正在招聘呢,统计人员和分析师,放心,老板的吩咐,我哪里敢不放在心上?”

    正好关琴公司里面的那个女员工小黄,实际上关琴的公司里面,做活动策划的,基本上都是女人,男人相对而言反而比较少一些。从某种程度上来说,这种类型的公司,就和服装设计,美容,美甲等公司的类型差不多,基本上都是以女性为主。

    就算是有一些男的,也主要是做力气活的,就比如活动策划公司,在进行场地布置的时候,搬东西运东西。

    当然,关琴的公司,在遇到这种工作的时候,还是多半以雇佣临shi工为主,那种工资又低,工作又累,从某种程度上来说,倒也不用担心找不到人,反正这个时代,大学生毕业之后,找不到工作的多得是,到不光是像小丁那样拥有着优良美德的类型。

    这样的工作,一般的话,一旦忙起来,一天下来,工作二十四个小时十分的正常,甚至有可能连续工作好几天,一天也就一百块,当然,也有一百五或者两百的,但毕竟比较少,可以说这种工作的强度和工作的报酬相比,简直令人指。

    但显然,这种情况的存在,也并不是没有原因的。倒是很多公司,像这种活动策划公司,固定的员工其实都不算很多,一旦需要人手的时候,都是临时招人,一方面报酬又低,可以大大节省开支,另一方面,也不用承担任何福利方面的问题,相对而言,也是给工资带来了更高的利润。

    所以倒不见得是关琴一个公司这么做,所有的同一个类型的公司,基本上都是这么做的。

    ...

请安装我们的客户端

更新超快的免费小说APP

下载APP
终身免费阅读

添加到主屏幕

请点击,然后点击“添加到主屏幕”